บล็อก เกี่ยวกับ คู่มือการใช้สรรพนามในการสื่อสารกับรูมเมท

คุณเคยพบว่าตัวเองสับสนเกี่ยวกับการเลือกสรรพนามหรือไม่? เมื่อเพื่อนร่วมห้องถามว่าคุณชอบสรรพนาม "any" หรือ "all" ความคิดของคุณว่างเปล่าหรือเปล่า? คุณไม่ได้อยู่คนเดียว คู่มือนี้จะอธิบายความหมายของตัวเลือกสรรพนามเหล่านี้เพื่อช่วยให้คุณสื่อสารได้อย่างมั่นใจ

การเลือกสรรพนามมีมากกว่าไวยากรณ์ โดยพื้นฐานแล้วมันเกี่ยวกับความเคารพ อัตลักษณ์ และการแสดงออก ทุกคนสมควรได้รับการกล่าวถึงตามความต้องการ และการทำความเข้าใจความชอบเหล่านี้เป็นรากฐานของความสัมพันธ์เชิงบวก นี่เป็นสิ่งสำคัญอย่างยิ่งในสถานการณ์การอยู่ร่วมกันซึ่งการสื่อสารที่ชัดเจนส่งเสริมความสามัคคี

บุคคลที่ระบุคำสรรพนาม "ใด ๆ" ระบุว่าพวกเขาไม่มีความพึงพอใจเป็นพิเศษเกี่ยวกับวิธีที่ผู้อื่นอ้างถึงพวกเขา ไม่ว่าใครจะใช้ "เขา/เขา" "เธอ/เธอ" "พวกเขา/พวกเขา" หรือคำสรรพนามอื่นๆ ก็ไม่ได้สร้างความแตกต่างให้กับพวกเขา ตำแหน่งนี้สะท้อนให้เห็นถึงการมุ่งเน้นไปที่อัตลักษณ์ภายในมากกว่าป้ายกำกับภายนอก

• ลักษณะสำคัญ:
  • ครอบคลุมมาก:ยอมรับตัวเลือกสรรพนามทั้งหมดโดยไม่มีข้อจำกัด
  • ความยืดหยุ่นสูงสุด:คนอื่นอาจเลือกสรรพนามตามบริบทหรือความสะดวกสบาย
  • โฟกัสภายใน:จัดลำดับความสำคัญของอัตลักษณ์ส่วนบุคคลมากกว่าการจัดหมวดหมู่ทางสังคม

ผู้ที่ชอบสรรพนาม "ทั้งหมด" มักจะต้องการให้ผู้อื่นหมุนเวียนใช้สรรพนามที่แตกต่างกันเมื่อพูดถึงพวกเขา วิธีนี้อาจสะท้อนถึงอัตลักษณ์ทางเพศที่มีหลายแง่มุม หรือเพียงความรู้สึกที่ไม่มีคำสรรพนามใดสามารถรวบรวมอัตลักษณ์ของตนได้ครบถ้วน การใช้คำสรรพนามหลายคำแสดงถึงรูปแบบการแสดงออกแบบไดนามิกและเป็นส่วนตัว

• ลักษณะสำคัญ:
  • การแสดงออกหลายมิติ:ใช้คำสรรพนามต่าง ๆ เพื่อแสดงถึงแง่มุมต่าง ๆ ของตนเอง
  • การแสดงของไหล:การตั้งค่าอาจเปลี่ยนแปลงขึ้นอยู่กับบริบทหรือเวลา
  • มีความเฉพาะตัวสูง:แสดงถึงแนวทางที่เป็นเอกลักษณ์ในการแสดงออกถึงตัวตน

พิจารณาสถานการณ์เหล่านี้เพื่อทำความเข้าใจว่าการตั้งค่าสรรพนามเหล่านี้ทำงานอย่างไรในการโต้ตอบจริง:

เมื่อมีคนแบ่งปัน พวกเขาใช้สรรพนาม "any" คุณอาจพูดว่า: "ฉันเห็นพวกเขาเมื่อวานนี้ พวกเขาดูมีความสุข" ผู้พูดสามารถใช้ "เขา" หรือ "เธอ" เท่าๆ กันโดยไม่ก่อให้เกิดความขุ่นเคือง

กับคนที่ชอบใช้คำสรรพนาม "all" คุณอาจพูดว่า: "เช้านี้เขานำเสนอโครงการได้ดี ต่อมาเธอมาร่วมรับประทานอาหารกลางวันกับเรา และพวกเขาก็แบ่งปันมุมมองที่น่าสนใจ" คำสรรพนามจะหมุนเวียนไปตามธรรมชาติผ่านการสนทนา

แม้ว่าการหมุนเวียนสรรพนามจะนำเสนอการแสดงออกที่สร้างสรรค์ แต่ให้พิจารณาแนวทางปฏิบัติที่ดีที่สุดเหล่านี้:

• ชี้แจงการตั้งค่า:อภิปรายความถี่และบริบทของการหมุนเวียนสรรพนาม
• เริ่มต้นง่ายๆ:เริ่มต้นด้วยการหมุนเวียนเป็นครั้งคราวหากยังใหม่กับการฝึกปฏิบัติ
• ขอบเขตการเคารพ:ให้เกียรติคำร้องขอเพื่อหลีกเลี่ยงสรรพนามบางอย่างในสถานการณ์เฉพาะ
• รักษาความชัดเจน:หลีกเลี่ยงการหมุนเวียนมากเกินไปภายในประโยคหรือย่อหน้าเดียว

เมื่อแบ่งปันการตั้งค่าสรรพนามกับเพื่อนร่วมห้องหรือเพื่อนร่วมงาน:

• ระบุว่าคุณมีการตั้งค่าหลักจากคำสรรพนามที่ยอมรับได้หลายคำหรือไม่
• อธิบายระดับความสะดวกสบายของคุณด้วยการหมุนสรรพนาม
• เสนอตัวอย่างวิธีที่คุณต้องการได้รับการจัดการในบริบทต่างๆ

พนักงานที่ใช้สรรพนาม "พวกเขา/พวกเขา" อาจค่อยๆ แก้ไขเพื่อนร่วมงานที่ใช้สรรพนามไม่ถูกต้อง ขณะเดียวกันก็ทำความเข้าใจข้อผิดพลาดเป็นครั้งคราวในระหว่างช่วงการปรับเปลี่ยน

บุคคลอาจเลือกวิธีการใช้สรรพนามที่แตกต่างกันกับสมาชิกในครอบครัว โดยขึ้นอยู่กับความคุ้นเคยของญาติกับแนวคิดเรื่องความหลากหลายทางเพศ

ผู้ใช้โซเชียลมีเดียมักจะใส่สรรพนามในโปรไฟล์ ทำให้เกิดโอกาสในการทำให้การใช้สรรพนามที่หลากหลายเป็นปกติ

การเคารพตัวเลือกสรรพนามแสดงถึงแง่มุมหนึ่งของการสร้างสภาพแวดล้อมที่ครอบคลุม ข้อควรพิจารณาเพิ่มเติม ได้แก่:

• ตั้งใจฟังเพื่อทำความเข้าใจประสบการณ์ของผู้อื่น
• การรักษาการเปิดกว้างต่อมุมมองที่แตกต่างกัน
• หลีกเลี่ยงการสันนิษฐานจากรูปลักษณ์ภายนอกหรือกิริยาท่าทาง
• สนับสนุนบุคคลในขณะที่พวกเขาแสดงตัวตนของพวกเขา

การทำความเข้าใจการตั้งค่าสรรพนามมีส่วนช่วยให้การสื่อสารมีความเคารพและเหมาะสมยิ่งขึ้น ด้วยการพูดคุยสนทนาเหล่านี้ด้วยความเปิดกว้างและเอาใจใส่ เราส่งเสริมความสัมพันธ์ที่ให้เกียรติเอกลักษณ์เฉพาะตัวของแต่ละคน